mujeres

Isabel Díaz Ayuso ha presentado su Programa de Mujer, en el que incluye aplicar una tarifa plana de 50 euros para las autónomas que se reincorporen a su trabajo tras la baja de maternidad por un periodo de dos años. Además, la candidata del PP al Gobierno regional propone que las familias numerosas paguen durante tres años la mitad del IRPF.

Madres comprometidas con el medio ambiente, expertas recicladoras con la ropa, que consiguen que pase de hermanos mayores a pequeños, que ayudan a reducir la contaminación acústica ahogando algún grito que otro en un momento de travesuras, que son capaces de llegar a todo, preparar una reunión importante a la vez que ayudan a sus hijos a dar el último toque al trabajo de ciencias para la clase de mañana, o que cuidan a su bebé al mismo tiempo que envían un mail, a ellas, que son “100% madres”, El Corte Inglés quiere este año rendirles un homenaje muy especial.

Agentes de la Guardia Civil lograron liberar este fin de semana a los ocupantes de un turismo, un hombre y una mujer, que estaban retenidos ilegalmente tras sufrir el robo del turismo a punta de pistola por parte de un joven de 21 años de nacionalidad rumana que les golpeó y maniató.

Deportistas profesionales y mujeres al frente de instituciones deportivas compartirán su experiencia en una jornada que se celebrará en el Centro Cultural de Valdebernardo el viernes 29 de marzo. También se impartirá un taller práctico para prevenir delitos sexuales en este ámbito.

La segunda edición del certamen 'Cine por Mujeres', que tendrá lugar del 25 al 31 de marzo, funcionará un año más como altavoz del trabajo femenino en el campo de la cinematografía. La montadora Teresa Font recibirá el Premio Una trayectoria de Cine y un jurado internacional elegirá la Mejor Película.

El Corte Inglés presenta una campaña de primavera con sabor español y contemporáneo bajo el claim ‘Crea tu primavera’ y con un tema creado por El Guincho. Tres prestigiosas modelos, como son Josephine Le Tutour, Carla Ciffoni y Lana Godnia, protagonizan el spot.

Una de las fechas reivindicativas más importantes del año tiene detrás una historia de lucha social que recuerda la importancia de la igualdad.

Si echamos la vista atrás, muchos se preguntarán por el papel de las mujeres en el transcurso de la historia madrileña. Invisibles para algunos pero que han dejado huella inolvidable en calles, libros y artes, así son las féminas que nos descubren las protagonistas de Herstóricas. Un proyecto cultural y educativo que organiza rutas y paseos urbanos para reflexionar sobre la perspectiva femenina y los estereotipos a través de un pensamiento crítico. Si está decidido a encontrar ese rastro imborrable, solo tiene que acompañar a las tres guías. Ellas les descubrirán el camino de la diversidad con un enfoque inclusivo.

Esta nueva división del equipo español de esports está compuesta por cinco jugadoras que participarán en competiciones tanto mixtas como femeninas del videojuego CS:GO con el objetivo de contribuir al desarrollo y crecimiento de los deportes electrónicos y crear referentes para inspirar a todas las aficionadas a los esports.

El Grupo El Corte Inglés ha firmado un convenio con la Fundación Inspiring Girls para impulsar la formación de las mujeres del futuro. Con este acuerdo, El Grupo El Corte Inglés ayudará a Inspiring Girls a financiar parte de sus proyectos con una aportación económica, para así dar visibilidad a mujeres profesionales que sirvan de inspiración a las niñas a la hora de pensar en su futuro.

Los secretarios generales de UGT y CCOO, Luis Miguel López Reíllo y Jaime Cedrún, protagonizaron la tarde de debate del miércoles en Com.Permiso, el programa moderado por el presidente de Madridiario, Constantino Mediavilla, dentro del programa Madrid Directo de Onda Madrid que dirige Nieves Herrero. El recién firmado Plan Industrial para la región, la brecha salarial entre hombres y mujeres y las movilizaciones previstas para el próximo 8 de marzo se han erigido como ejes centrales de la tertulia.

UGT ha presentado este miércoles el informe 'Desigualdad Salarial Comunidad de Madrid', con datos de la Agencia Tributaria, que muestra que la brecha salarial entre hombres y mujeres madrileños es de un 26,66 por ciento y que las mujeres pensionistas cobran, de media, un 31,5 por ciento menos que los hombres.