integración laboral

Ocho empresas líderes en los sectores de la energía (Sacyr, Gonvarri y Enagás), la logística (Bombardier y Correos) y la alimentación (Alcampo, Compagnie Frutiere y Coca-Cola) trabajan en el Proyecto IDEA de la Fundación Juan XIII Roncalli para desarrollar ideas reales de negocio que den empleo de calidad a personas con discapacidad intelectual en el contexto de la disrupción tecnológica y digital.

Los próximos días 27 y 28 de marzo se celebrará en Madrid la XII Feria de Empleo para Personas con Discapacidad y V Foro de Activación del Empleo, donde el Grupo Integra CEE, Centro Especial de Empleo del Grupo Clece (ACS), volverá a participar. De esta forma, se intentará incorporar a más de 450 personas con diversidad funcional en el equipo.

La incorporación de las personas con discapacidad al mercado laboral no siempre es fácil. Empleados y responsables de un centro especial de empleo, el de Valoriza -del grupo Sacyr- dan las claves para conseguirla.

Visibilizar, sensibilizar y reconocer. Estos tres verbos han resonado con ímpetu en la gala de entrega de los Premios Compromiso de Clece para referirse a la lucha contra la violencia de género. En su cuarta edición, estos galardones han puesto en valor un año más los proyectos que persiguen la reinserción sociolaboral de las víctimas. Asimismo, también han distinguido el mejor trabajo periodístico relativo a esta lacra social, la iniciativa de sensibilización más destacada y las asociaciones que han colaborado de forma más activa con Clece en su labor de posibilitar el acceso al empleo de estas supervivientes.

Un hombre atracó el pasado jueves a punta de chuchillo la tienda Zapatelas, un proyecto solidario impulsado por Manuela Carmena que tiene por objetivo la integración laboral de personas en riesgo de exclusión. La dependienta que se encontraba en el momento del robo en el establecimiento y que resultó herida es hija del exvicepresidente del Gobierno, el general Manuel Gutiérrez Mellado.

Pablo Gómez-Tavira, director general de Servicios Sociales e Integración Social de la Comunidad de Madrid, ha visitado la Fundación Altius Francisco de Vitoria.

ALSA, la compañia de transporte de viajeros por carretera ha recibido el premio de la Fundación Randstad en la categoría de Empresa, por su programa "¿De qué eres capaz?" de integración laboral de personas con capacidades difertentes.

Hasta 1,17 millones de euros desinó Bankia en 2016 a apoyar programas de inserción laboral de personas con discapacidad. Lo hizo junto a 52 ONG, siete de ellas en Madrid.

Telefónica ha presentado este miércoles la tercera edición de los premios 'Ability Awards' que reconocen a aquellas empresas e instituciones que apuestan por la inclusión de las personas con discapacidad, ya sea como empleados, proveedores y/o clientes.

Su Majestad la reina Doña Sofía visitó en la mañana de este lunes Las Rozas para conocer las instalaciones de la Fundación Cedel, dedicada a la formación profesional de las personas con discapacidad. Esta institución cuenta en el municipio con el centro especial de empleo 'La Hogareña', el centro ocupacional Cedel 2, y la residencia Hogar Cedel.

La Confederación de Empresarios de Madrid Oeste (Cademo) y la Fundación Trébol han organizado de manera conjunta, con la colaboración del Ayuntamiento de Las Rozas, una Jornada dedicada a abordar la legislación vigente en materia de integración de personas con discapacidad y la Responsabilidad Social Corporativa.