80 millones de euros impedirían la huelga en la EMT

La reunión que han tenido este miércoles empresa y sindicatos se ha resuelto sin acuerdo alguno. La EMT no está dispuesta a pagar las cifras que exige el comité de empresa al considerar el aumento "inasumible y excesivo". Exactamente, los sindicatos quieren que se aumente la partida salarial y de otras prestaciones de los 280 millones de euros de 2007, a los 360 de 2008. Fuentes de la empresa han vuelto a recalcar el "carácter político" de la huelga y que se ha forzado la movilización proponiendo peticiones "inabarcables".

Los trabajadores se reunirán este jueves para decidir si ratifican los paros. Los portavoces del comité de empresa explicaron que no les han concedido ni uno sólo de los puntos que habían solicitado. Pedían la aprobación de un descanso de quince minutos cada seis horas de trabajo, un convenio bienial, una subida del dos por ciento en el IPC y unos extras de 180 y 220 euros para todos los trabajadores, en vez de sólo a los cargos intermedios. "Ellos mismos afirman que sólo han realizado unos cambios simbólicos en el convenio", explicaron desde el comité. Aseguraron que, de esta manera, la empresa pretende "crear conflicto y negar el diálogo con los trabajadores". Y continuaron: "Vamos a pagar que Ruiz-Gallardón no vaya en las listas. Va a hacer la guerra por su cuenta y contra nosotros".

Según ha podido saber Madridiario, la oferta que ha realizado la EMT se basa en un aumento del 7,36 por ciento, variable según la productividad de los trabajadores. De esa partida, seis puntos se centran en la revisión salarial y el resto en incremento de plantilla y productividad.

Servicios mínimos
Ya se han colocado notas informativas sobre los servicios mínimos establecidos por el Consorcio Regional de Transportes que tendrán que realizar en el servicio de autobús. Los paros se realizarán de la siguiente manera. Habrá huelga todo la jornada los días 22, 25 y 29 de febrero, y el 3 y 7 de marzo. Los paros parciales (de 00.00 a 02.30, de 6.30 a 9.00 y de 17.00 a 19.30 horas), los días 27 de febrero y 5,10 y 12 de marzo. La cantidad de trabajadores en servicio será la siguiente. En los paros totales , durante las horas punta, trabajará un 60 por ciento de empleados en líneas no coincidentes con la Red de Metro; 50 por ciento en líneas coincidentes con el suburbano y 50 por ciento en líneas nocturnas. En el resto de horarios trabajará un 40 por ciento de la plantilla. En cuanto a las jornadas parciales se mantendrán los servicios mínimos de hora punta en día de paro total.Fuentes sindicales consideraron las cifras "abusivas".