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Inicio del curso académico en el rectorado de la universidad Politécnica.
Inicio del curso académico en el rectorado de la universidad Politécnica. (Foto: Kike Rincón)

El TSJM declara 'no ajustado a derecho' el ERE de la Universidad Politécnica

miércoles 24 de junio de 2015, 19:35h
La sala de lo Social del Tribunal Superior de Justicia de Madrid (TSJM) ha declarado "no ajustado a derecho" el despido colectivo de los trabajadores de la Universidad Politécnica de Madrid, han informado los sindicatos. Así se recoge en una sentencia que resuelve las distintas demandas interpuestas por UGT y CCOO. Con esta sentencia de 12 de junio de 2015, el Alto Tribunal madrileño estima parcialmente las demandas presentadas.

La reclamación presentada por el concepto de despido colectivo pretendía impugnar el acuerdo de Consejo de Gobierno de la Universidad Politécnica de Madrid de 9 de marzo de 2013. Con este acuerdo, la Universidad justificaba el despido colectivo de 66 trabajadores contratados. La demanda de UGT, según el sindicato, consideraba que la UPM había incurrido en fraude de ley. En este sentido, consideraba que la extinción de los contratos de los trabajadores afectados por el despido colectivo no provenía, a juicio del sindicato, de la causa organizativa invocada por la universidad quien, además, no había procedido a demostrar de forma individual que cada contrato -cuya extinción pretendía- hubiera dejado de cumplir su finalidad productiva.

La UPM había procedido a la amortización de 301 puestos de la RPT de los que 145 correspondían a personal funcionario y 156 a personal laboral de los grupos A,B,C y D. En marzo de 2013 notificó la extinción de las relaciones laborales a 156 trabajadores, cuyo despido fue considerado nulo en casación, por entender el Tribunal que debían haberse llevado a cabo a través de expediente de despido colectivo.

En agosto de 2014 la Universidad notificó la reincorporación a los afectados pero se produjo denuncia ante la Inspección de Trabajo por falta de ocupación de los trabajadores y entrega de nóminas. El 25 de enero de 2015 la UPM envió Burofax a los sindicatos con la intención de iniciar procedimiento de despido colectivo, tras lo cual, los demandantes iniciaron los trámites para la interposición de la nueva demanda.

En un comunicado, UGT ha valorado positivamente que el TSJM condene esta decisión empresarial declarando los despidos no ajustados a derecho y considerándolos, por tanto, improcedentes y seguirá luchando para que se estime totalmente la demanda declarándolos nulos.

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