La empresa multinacional Zardoya Otis ha firmado un acuerdo con los empleados tras una semana de huelga y manifestaciones.
Tras una semana de huelga, los casi 3.000 empleados que la multinacional de ascensores, escaleras y puertas automáticas Zardoya Otis tiene en España han conseguido llegar a un acuerdo con la empresa.
Desde el Sindicato de Elevación manifiestaban que los gestores de la compañía no querían mejorar el convenio, sino “pretenden eliminarlo e introducir cláusulas de reforma laboral, cambios en el calendario o subidas salariales por debajo del IPC”.
Al final, los empleados han conseguido un acuerdo que estará en vigor hasta 2019 y que mantiene las condiciones que ya tenían los trabajadores. Además, incluye aspectos que no estaba en el antiguo, como añadir el rango de supervisor. Se contempla también una subida de sueldo progresiva durante estos tres años, en proporción a la Retribución Mínima Garantizada (RMG).