CaixaBank y Microsoft han reconocido a las 16 mejores estudiantes de grados universitarios STEM (Ciencia, Tecnología, Ingeniería y Matemáticas) en España con los Premios Wonnow 2025, unos galardones que alcanzan su octava edición y que buscan visibilizar el talento femenino en disciplinas donde su presencia sigue siendo minoritaria. Desde su creación en 2018, estos premios han recibido 5.922 candidaturas, un indicador de su consolidación en el ámbito universitario. En esta edición, se han presentado 1.080 aspirantes procedentes de universidades de toda España.
La ceremonia de entrega tuvo lugar en la oficina all in one de CaixaBank en Barcelona y contó con la participación del consejero delegado de CaixaBank, Gonzalo Gortázar, y el presidente de Microsoft España, Paco Salcedo.
Gortázar destacó que los premios “reconocen y premian el talento de las mujeres que optan por carreras científicas y tecnológicas, en las que la presencia femenina todavía es reducida, pero que son cada vez más importantes para abordar los retos globales”. Además, felicitó a las galardonadas por ser “el mejor ejemplo para las futuras universitarias científicas y tecnológicas” y subrayó que “más de un tercio de las premiadas en ediciones anteriores forman parte hoy del equipo de CaixaBank”.
Por su parte, Salcedo recordó que “la paridad y la inclusión en el sector STEM no son solo una aspiración, sino una necesidad para la competitividad de nuestra sociedad”. Alertó de que solo el 29,8 por ciento de las personas ocupadas en el sector TIC en España son mujeres, y que en inteligencia artificial el porcentaje desciende al 23 por ciento, por lo que calificó de “especialmente inspirador” el nivel de excelencia de las premiadas.
Según el estudio 'Científicas en cifras 2025', del Ministerio de Ciencia, Innovación y Universidades, únicamente el 28,1 por ciento del alumnado de Ingeniería y Arquitectura en el curso 2023-2024 fueron mujeres. Aunque la cifra crece cada año, sigue muy lejos de la paridad.
Las ganadoras de los Premios Wonnow 2025
En esta edición, el premio a la mejor estudiante STEM ha recaído en Marta Sierra Obea, de Monzón (Huesca), alumna del doble grado en Ciencia e Ingeniería de Datos e Ingeniería en Tecnologías de las Telecomunicaciones en la Universidad Carlos III de Madrid. Ha recibido una dotación de 10.000 euros y acceso a un programa de mentoring de Microsoft.
El resto de premiadas —quince jóvenes que han accedido a contratos laborales de seis meses en áreas clave del Grupo CaixaBank y al mismo programa de mentoring— representan la diversidad del talento femenino STEM en España. Entre ellas figuran Irene Lacabe Artázcoz, graduada en Física por la Universidad de Zaragoza; Paula Esteban Carrillo, estudiante de la doble titulación en Ingeniería Biomédica y Sistemas de Telecomunicación en la Universidad CEU San Pablo; y Marina Tombas Suñé, graduada en Matemáticas por la Universitat Autònoma de Barcelona. También han sido reconocidas Eliani Álvarez Herrera, estudiante de Ingeniería Informática en la Universidad Miguel Hernández; Pinar Sacristán Matesanz, que cursa el doble grado en Ingeniería Informática y Matemáticas en la Universidad Autónoma de Madrid; y Ana Álvarez Clúa, alumna de Ingeniería de Sistemas Industriales en la Universidad Francisco de Vitoria.
Asimismo, han resultado premiadas Laura Pedro-Botet Ezquerra, ingeniera física formada en la UPC y estudiante del máster en Data Analytics for Business de la UPF-BSM; Lucía García Salido, graduada en Ingeniería Informática y Matemáticas por la Universidad de Sevilla; Júlia Villaró Cañizal, matemática y estudiante de Data Science en la Universitat de Barcelona; y Joana Gutiérrez Gallego, ingeniera de Sistemas de Telecomunicaciones por La Salle-Universitat Ramon Llull.
Completan el grupo Alba Sánchez Reverté, doble graduada en Ingeniería Informática y Biotecnología y estudiante del máster en Ingeniería Biomédica de la UB y la UPC; Blanca Bareño Ferrer, ingeniera en Tecnología de la Telecomunicación con doble máster en la ETSIT de Madrid; Ana Ruiz Martínez, doble graduada en Física y Matemáticas y alumna de los másteres de Big Data e IA (UCM) y Computación Cuántica (Nebrija); Virginia Herce Casado, estudiante de Matemática Aplicada y Computacional en la Universidad Carlos III de Madrid; y Jingjing Ye, doble graduada en Matemáticas e Ingeniería Informática por la Universitat de Barcelona y estudiante del máster en Data Science en la Universidad Politécnica de Madrid.
Con estas incorporaciones, ya son 28 las ganadoras de ediciones anteriores que continúan desarrollando su carrera profesional dentro del Grupo CaixaBank.
Diversidad y liderazgo femenino
CaixaBank mantiene un compromiso firme con la diversidad y la igualdad de oportunidades. La entidad cuenta con un 43,4 por ciento de mujeres en puestos directivos y prevé alcanzar el 45 por ciento en 2027. En esta línea, impulsa iniciativas que promueven el liderazgo femenino tanto en el ámbito empresarial como en el deporte, el entorno rural y la investigación académica.
Microsoft, por su parte, apuesta por la digitalización inclusiva y el desarrollo de habilidades digitales como herramienta para reimaginar el futuro de España, con la convicción de que la tecnología solo será transformadora si incorpora la diversidad de la sociedad.
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