Madrid promociona su web para búsqueda de empleo
Por MDO/E.P.
martes 28 de diciembre de 2010, 00:00h
Actualizado: 29/12/2010 10:54h
Los madrileños cuentan ya con una nueva herramienta desarrollada por el Gobierno regional para obtener información sobre las diez ocupaciones más demandadas y las diez que generan más contratos en los 179 municipios de la región a través de un estudio colgado en la página web de la Comunidad de Madrid que analiza de forma detallada las características de la realidad laboral en las localidades madrileñas.
Así lo ha anunciado la consejera de Empleo, Mujer e Inmigración, Paloma Adrados, durante la presentación del estudio 'Mercado de Trabajo en las localidades madrileñas', que permitirá a los desempleados orientarse para conocer que municipio se adapta más a sus demandas laborales.
"Se trata de lograr el emparejamiento laboral más eficiente en los municipios de la región. Casar las ofertas con las demandas ciudadanas", ha resaltado Adrados, quien ha recalcado que se trata del primer estudio que ofrece una estadística del mercado de trabajo dividido por municipios.
Esta nueva herramienta estadística, que se actualizará trimestralmente, permite conocer las características de los demandantes de empleo de cada uno de los 179 municipios de la región y va a permitir mejorar la atención, información y asesoramiento que se les presta desde la Administración regional.
La consejera ha explicado que este estudio facilita "el conocimiento actualizado de la realidad laboral de los municipios de la Comunidad de Madrid y de su entorno más cercano". Así, los datos permiten a trabajadores, orientadores laborales, oficinas de empleo y ayuntamientos observar desfases entre lo que los demandantes buscan y el tipo de empleo que se contrata en cada municipio, "lo que resulta especialmente útil en momentos de crisis, cuando los procesos de búsqueda y emparejamiento en el mercado laboral son más difíciles", subrayó Adrados.
Además, la información estadística de este estudio ayudará a la programación de cursos formativos y también facilitará la toma de decisiones de los trabajadores desempleados en aspectos como qué tipo de formación es la más conveniente para conseguir un empleo (en función de las ocupaciones más demandadas en su municipio y entorno cercano) o en qué lugares de la región se contratan los perfiles más afines a su formación y experiencia.
Como ejemplo, Adrados ha especificado que las diez ocupaciones más contratadas en Móstoles en el último año son, por este orden: peón, albañil, dependiente, camarero, personal de limpieza, auxiliar transportista, cocinero, profesional de enseñanza, ingeniero superior y auxiliar administrativo.