Spanair pacta un ERE para 65 trabajadores
Por MDO
martes 29 de marzo de 2011, 00:00h
Actualizado: 30/03/2011 12:29h
La dirección de Spanair ha pactado un Expediente de Regulación de Empleo (ERE) con el comité de empresa de Madrid para reducir en 50 personas el personal de rampa que presta sus servicios en el Aeropuerto de Madrid-Barajas.
El ERE se formalizó el pasado 21 de marzo y fue suscrito por 16 de los 22 delegados que componen el comité de empresa madrileño, de los que cinco son personal de rampa, mientras que un representante de CC.OO se opuso a la reducción de personal.
Según fuentes de Spanair, la aerolínea presidida por Ferrán Soriano propuso un ERE para 65 personas, aunque finalmente comprende a 50, pacto que está pendiente de la aprobación de las autoridades de Trabajo de la Comunidad de Madrid.
De este modo, la plantilla del centro de trabajo de Madrid pasará de 250 a 200 empleados, incluyendo cambios de categoría profesional y de jornada laboral para redistribuir el trabajo tras las bajas incentivadas.
Las mismas fuentes han señalado que el hecho de que la sede de Spanair sea Barcelona conlleva que sea en la base catalana donde se necesitan más efectivos, mientras que en otros aeropuertos se necesita reducir personal.