Grupo SENDA ha celebrado esta mañana la XVI edición de los Premios SENDA, una gala dedicada a poner en valor la labor de quienes trabajan por mejorar la calidad de vida de las personas mayores y fomentar su bienestar y autonomía. El CaixaForum Madrid acogió a cerca de 300 asistentes, entre representantes de asociaciones, fundaciones, empresas, profesionales y Administraciones Públicas.
La presidenta de Grupo SENDA, Matilde Pelegrí, inauguró la ceremonia destacando el incremento de candidaturas este año, que superaron las 150. “Cada edición, se superan y nos lo ponen más difícil al jurado”, afirmó, y añadió su agradecimiento al sector: “Estamos muy contentos de que compartan con nosotros sus iniciativas y confíen en estos premios para darles visibilidad”.
La celebración coincide además con el 25º aniversario de Senior50, el 15º de Balance Sociosanitario y el 10º de Fundación Mayores de Hoy. Pelegrí destacó el trabajo del Grupo en mejorar la colaboración público-privada en el sector sociosanitario y promover la autonomía personal y el envejecimiento activo, y anunció que “aún quedan varias celebraciones a unas semanas de que finalice el año”.
El director general de Atención al Mayor y a la Dependencia de la Comunidad de Madrid, Óscar Álvarez López, felicitó al Grupo por visibilizar la labor del sector y pidió “mayor reconocimiento para sus profesionales, más medidas para atraer y retener el talento y mayor financiación para que los proyectos que se ponen en marcha puedan seguir adelante”.
Entre los reconocimientos, el prestigioso Premio Sénior del Año fue para Nieves Herrero, por sus más de 40 años de trayectoria profesional en comunicación. En su discurso, reivindicó la longevidad: “Hay que estar muy orgullosos de haber vivido, de estar aquí y seguir con ganas e ilusión de hacer la mejor entrevista y escribir el mejor libro”, y resaltó que “no hay nada más satisfactorio que ayudar, y cuidar formar parte de ello”.
Por su parte, Ignacio Vivas, presidente ejecutivo de Grupo Ballesol, recibió el Premio Profesional del Año por su liderazgo en el sector sociosanitario. Vivas compartió el galardón con su equipo: “Estos premios individuales me abruman porque pienso que el mérito nunca es de una persona. Somos 4.500 trabajadores que trabajamos todos los días para dar luz a las personas mayores”, y lo dedicó a sus padres, fundadores de Ballesol.
Otros galardonados destacados en esta edición incluyen:
Categoría SÉNIOR
-Premio SENDA Promoción del Envejecimiento Activo: Samsung Electronics Iberia por su proyecto “The Mind Guardian”.
-Premio SENDA Salud y Bienestar: “Alimentamos las emociones”, de Compass Group España.
-Premio SENDA contra la Soledad No Deseada: “Respira acompañando”, de Oximesa Nippon Gases.
-Premio SENDA Iniciativa Pública: Consejería de Bienestar Social de la Junta de Castilla-La Mancha.
-XI Premio EULEN-SENDA al Liderazgo de Personas Mayores: Manolo Royo.
Categoría ATENCIÓN SOCIOSANITARIA
-Premio SENDA Vidas al Cuidado: Colegio Oficial de Farmacéuticos de Valencia.
-Premio SENDA Iniciativa Pública: Servicio de Salud y Servicios Sociales del Gobierno de La Rioja.
-II Premio VITALIA-SENDA de Investigación e Innovación: Hospital Universitario Puerta de Hierro.
Nuevo Premio SENDA de Sanidad
Además, el Hospital Universitario Infanta Sofía recibió el Nuevo Premio SENDA de Sanidad por su Unidad de Fragilidad, un “Modelo multidisciplinar para la atención integral de las personas mayores hospitalizadas”, destacando la atención a pacientes con alta prevalencia de fragilidad y comorbilidades.
Los Premios SENDA, organizados por Grupo SENDA, son un referente en el ámbito sociosanitario y sénior, reconociendo iniciativas, proyectos y trayectorias que promueven el envejecimiento activo, la autonomía personal y la calidad de vida de las personas mayores. La edición de este año contó con el apoyo de Asispa, Campofrío Health Care, Eulen Sociosanitarios, Essence Smartcare, ILUNION VidaSénior, Laboratorios Indas, Macrosad, Sermade y Vitalia, y con la colaboración de Amavir, Sanitas Mayores y Sodexo.
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